Pourquoi est il important de choisir la destruction sur site ?
La destruction de documents sur site offre plusieurs avantages importants :
Sécurité renforcée
La destruction sur site permet de maintenir un niveau de sécurité élevé, car les documents confidentiels ne quittent pas les locaux de l’entreprise avant d’être détruits. Cela réduit considérablement le risque de fuites ou de pertes de données confidentielles pendant le transport.
Contrôle total
En optant pour la destruction de documents sur site, l’entreprise garde un contrôle total sur le processus. Les responsables peuvent superviser directement le déroulement de la destruction, assurant ainsi le respect des politiques internes et des réglementations en vigueur.
Gain de temps pour les salariés
La destruction sur site permet de gagner du temps. En effet, les documents sensibles peuvent être détruits rapidement sans avoir à les transporter vers un autre site. Cela peut être particulièrement avantageux pour les entreprises disposant de grandes quantités de documents à détruire régulièrement. De plus, les salariés peuvent se concentrer sur des taches plus valorisantes.
Conformité
Le certificat de destruction remis sur place après la destruction, permet de répondre aux obligations légales et de prouver que les documents ont bien été détruits.
Confidentialité garantie
Lorsque les documents sont détruits sur place, il est plus facile de garantir la confidentialité des informations, car il n’y a pas de risque de manipulation pendant le transport.
Choisir la destruction sur site pour protéger ses informations
En conclusion, faire détruire vos documents sur place par une société spécialisée, vous assure qu’ils sont détruits et que vos informations sont protégées.
D cube détruit vos documents devant vos locaux dans des camions broyeurs. Les documents sont détruits immédiatement et réduits en copeaux.
Les informations sont protégées car elles ne pourront pas être récupérées.
Une fois broyés, les documents sont ensuite recyclés afin de recréer de nouvelles pâtes à papier.